•付费媒体
LinkedIn B2Believe 活动（2022 年 11 月）观后感
我参加了 LinkedIn 六年来首次大规模线下 B2B 活动。核心信息是“B2B 品牌要更像 B2C 做品牌”，但不少建议更适合预算充足的大品牌。
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499 posts about AI, learning, and building products
•地缘政治
我对 Ray Dalio 文章《China’s “Dangerous Storm” Coming: The Eight Big Challenges Facing China and the People Chosen to Deal with Them》的看法
Ray Dalio 与 Kevin Rudd 对中国趋势判断有明显共识：国家控制增强、增长效率承压。但其中也有一个常被忽略的信号：中国领导层并未放弃创业与资本市场。
•外籍人士信用评分
为什么在美外派人士应尽快冻结信用报告
对信用历史较短的外派人士而言，身份盗用风险更高。冻结三大信用局报告免费且快速，是保护信用档案的高收益基础动作。
•美国外籍人士
在美外派人士 FSA 入门：最基础但最关键的知识
FSA 能用税前资金支付医疗支出，通常每年可省下可观税金；但“用不完可能作废”的规则要求你提前规划好额度。
•书评
《Why We’re Polarized》（Ezra Klein）读后感
Ezra Klein 用人口结构变化、地理同质化与媒体回音室三条主线，解释了美国极化如何形成，也解释了为何政治对话越来越难。
•信用卡技巧
用信用卡交房租的最佳选择是 Bilt Mastercard（2022 年 11 月）
Bilt Mastercard 几乎是唯一能“零手续费”刷卡交房租并赚积分的卡。对高房租人群来说，每年可省下数百美元手续费并累积旅行积分。
•领导力
给团队负责人的 Capacity Planning 实战建议
新任管理者最常见的问题是低估任务耗时与协作成本，结果自己长期超负荷。本文整理了更现实的 capacity planning 做法。
•领导力
任何人都可以学会任何东西
我相信只要时间和指导足够，任何人都能掌握新技能。真正的难点不在内容本身，而在于每个人学习方式并不相同。
•领导力
如何为团队成员设定高标准预期
高预期不是苛求完美，而是把“什么叫好”讲清楚：目标要高但可实现，标准要清晰且一致，团队才会持续被拉升。
•地缘政治
Ray Dalio 的严厉警告：世界秩序大周期正在逼近第 6 阶段（战争阶段）
Ray Dalio 认为世界大周期正逼近“战争阶段”，并将 2025-2026 视为高风险窗口。这个判断到底该让我们有多担心？
•美国外籍人士
给在美外派人士的 HSA 指南：你需要知道什么
HSA 具备“税前存入、账户增值免税、合规医疗支出取款免税”的三重税务优势，是在美外派人士非常值得优先理解的工具。
•领导力
作为团队领导：按个人优势分配工作的实用建议
高水平管理像下棋而非下跳棋：不是把人当同质资源平均分活，而是匹配每个人的独特优势，做出最佳组合。