El archivo · 2013 — Hoy
Notas desde la práctica.
Escribe para descubrir lo que realmente piensas. El post es el segundo borrador de una idea que apareció antes en el día.
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People manager primerizo: cómo tomar decisiones difíciles basadas en valores morales.
Las decisiones difíciles te harán impopular, pero fundamentarlas en tus valores centrales y entender las consecuencias de segundo orden construye la confianza que define el gran liderazgo.
Leer el análisisMi perspectiva sobre el futuro de los ingresos publicitarios de Meta
Los ingresos publicitarios de Meta se han estancado mientras competidores como TikTok y Amazon avanzan rápidamente: analizo por qué sus motores de crecimiento tradicionales están fallando y si los nuevos productos pueden revertir el declive.
People manager: evangelizar la meritocracia y fomentar el debate constructivo
Construye un equipo que piense de forma independiente, no que simplemente siga órdenes. La verdadera meritocracia significa que los miembros más juniors pueden cuestionar ideas sin miedo, y la mejor solución gana.
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La asimetría entre ganancias y pérdidas de inversión para llegar al punto de equilibrio
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Escribo sobre IA, trabajo, vida de expatriado en EE. UU. y construcción de productos. Elige los temas que te interesan y te enviaré la próxima nota solo cuando realmente merezca la pena leerla.